La sesión especial donde se trata el proyecto de ley de Presupuesto comenzó este jueves dándole tratamiento al proyecto que propiciaba el pase a planta permanente del personal contratado de la administración pública que hayan cumplido con la antigüedad mínima requerida de ciento ochenta días efectivos de prestación de servicios en toda la administración pública provincial. Son unos 500 trabajadores correspondientes a los tres poderes del Estado.
La iniciativa, promovida por el Poder Ejecutivo, fue defendida por el diputado Lovera que manifestó que de esta forma se estaría “reconociendo la necesidad de formalizar la prestación de servicio de los agentes públicos, al tiempo que proporciona la estabilidad laboral de las y los trabajadores, y asegurar el cumplimiento de derechos adquiridos y estabilidad, que es clave para fortalecer el desempeño laboral y la eficiencia administrativa».
«Así que el proyecto tiene como objeto proponer la profesionalización de los agentes públicos y, a partir de ello, el cumplimiento de los objetivos del estado, fortaleciendo el rol y también las funciones que cumplen cada una de las personas que lo integran”, añadió.
En nombre de la UCR, el diputado Altolaguirre argumentó que, al no haber tenido un tratamiento previo en el que se pudiera escuchar dando sus explicaciones a los funcionarios, carecían de conocimiento básico respecto al proyecto. Por su parte, Laura Trapaglia (PRO-MID) cuestionó que “nos están pidiendo aprobar un proyecto que no tuvo tratamiento”.
Por estos motivos, ambos bloques se abstuvieron. La diputada Sandra Fonseca (CO) reclamó la creación de una escuela de gobierno para la capacitación permanente del personal y votó de forma positiva, por lo que fue aprobada por unanimidad. (fuente: La Arena)
